Plus de 5000 manifestants en Loire-Atlantique pour réclamer l’augmentation des salaires et des pensions

 Manifestations jeudi 27 janvier 2022

4000 manifestants à Nantes, 1000 à St-Nazaire, ...

En Loire Atlantique, cette journée de manifestations a été soutenue et organisée par les organisations FO, CGT, FSU, Solidaires, Fidl, MNL, Unef et UNL afin de revendiquer l’augmentation des salaires du privé comme du public, des allocations pour les jeunes en formation et en recherche d’emploi, ainsi que d’améliorer les pensions des retraités.

Télétravail à Pôle Emploi : FO gagne en appel contre la direction

Après avoir cherché à obtenir, dans le cadre de la pratique contractuelle, l'application de l'accord régional OATT (temps de travail) pour les salariés en télétravail,  en particulier les horaires variables, Force Ouvrière avait dû saisir en référé le Tribunal Judiciaire de Nantes.

Le 9 février dernier, ce dernier avait condamné la Direction régionale à appliquer ces horaires variables aux personnels concernés, impliquant  l'abandon du forfait de 7h30 qu'elle avait mis en place et le paiement de tout dépassement horaire. 

L'Union locale de Châteaubriant a élu un nouveau bureau

À l’occasion de l’Assemblée générale de l’Union Locale de Châteaubriant, qui s'est tenue en fin d'année, un nouveau Bureau a été élu.

Le camarade Stéphane Halais (3ème à partir de la droite) est le nouveau secrétaire de l’Union locale et il succède à Franck Allain qui devient Trésorier (2ème à partir de la droite).

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- CONTACTS FO44 : https://www.fo44.org/p/contact.html

Novoferm: +2,8 % d'augmentation générale des salaires

 Négociations salariales

Deux réunions de négociations salariales se sont tenues les 7 et 8 décembre 2021 au sein de Novoferm, entreprise de métallurgie à Machecoul. 

Force Ouvrière a pris une nouvelle fois ses responsabilités en signant un accord qui améliore le pouvoir d'achat des salariés.

Pour l’augmentation des salaires et des pensions !

 27 janvier 2022  - Appel à la grève en Loire Atlantique FO CGT FSU Solidaires unef

La bourse de Paris a connu une progression fulgurante en 2021 de 30% de ses valeurs. Pour les salariés, retraités et jeunes, c’est zéro ou pas grand-chose. Pour les chômeurs, c’est jusqu’à 200 € d’allocations en moins avec la contre-réforme imposée par le gouvernement du 1er octobre dernier. Et dans le même temps les prix à la consommation s’envolent...

L’heure est à l’augmentation générale des salaires, pensions, bourses, allocations et minimas sociaux !

JEUDI 27 JANVIER 2022

• À NANTES, 14H - PRÉFECTURE
• À SAINT NAZAIRE, 10H - PLACE DE L'AMÉRIQUE LATINE
• À ANCENIS, 10H - PONT D'ANCENIS 

Stage CSE du 28 février au 4 mars 2022 à Nantes

 Formation 2022 [MAJ des sessions]

Un stage « CSE » se déroulera du 28 février au 4 mars 2022 (5 jours), à l’Union départementale FO - place de la gare de l’Etat à Nantes.

L’objectif de ce stage est de connaître les règles de fonctionnement du CSE, le rôle et les moyens du CSE, d’utiliser les différents « outils » du CSE (info-consult, préparation des futures élections CSE, etc.).

Trigo Qualitaire en grève pour les salaires

Les salariés de Trigo Qualitaire étaient en grève suite aux annonces de la direction de ne proposer aucune augmentation générale dans le cadre des négociations annuelles obligatoires.

Dans le cadre d'un communiqué de presse, le syndicat FO de Trigo Qualitaire a déploré le choix de la direction d'utiliser le prétexte de la prime Macron et de favoriser les augmentations individuelles sans en présenter les critères de répartition, au détriment d'une augmentation uniforme des salaires. FO n'a donc pas signé l'accord.

Olivier Lecoq, Délégué syndical FO Trigo Qualitaire

FO Ville de Nantes et Nantes-Métropole a tenu son assemblée générale

 Assemblée générale décembre 2021

Plus d'une soixantaine d'adhérents ont participé à l'assemblée générale annuelle, qui s’est tenue le jeudi 9 décembre en présence du secrétaire de l'Union départementale, Michel Le Roch, du secrétaire général du groupement départemental FO, Fabrice Bouron, et du secrétaire régional FO, Yann Roué.

Contrairement à l’année dernière - où la salle municipale fut fermée à la dernière minute -, l’ensemble des camarades présents ont pu assister aux travaux et les instances syndicales furent validées à l’unanimité.

Grève historique le 13 janvier dans l'Enseignement

 5 000 manifestants en Loire-Atlantique

«Ras-le-bol des protocoles, qui asphyxient l'école!» Ce cri d'exaspération était au cœur de la grève massive, majoritaire, dans l'éducation nationale ce jeudi 13 janvier ; chez les enseignants comme dans toutes les catégories de personnels : CPE, assistants d'éducation, AESH, personnels infirmiers, administratifs, inspecteurs, personnels de direction... Des associations de parents d'élèves ont appelé aux manifestations. Des lycéens, violemment réprimés devant leurs établissements - ce que la FNEC FP FO de Loire-Atlantique condamne vivement -, ont également participé aux cortèges.

Pour Force Ouvrière, l'enjeu de l'école est le même que celui de l'hôpital : il faut mettre fin au chaos engendré par la politique de ce gouvernement. Pour garantir l'égal accès des élèves à l'instruction, les écoles et les établissements doivent rester ouverts. Le gouvernement doit donc attribuer les postes et les moyens nécessaires à leur fonctionnement. Les personnels défendent à ce titre leur outil de travail. Et face à l'augmentation du coût de la vie, ils revendiquent légitimement des augmentations générales de salaires.

Sécurité sociale: Grève pour la revalorisation du point d'indice

En décembre, les salariés de la Sécurité sociale étaient appelés à la grève dans le cadre d'un appel national intersyndical pour la revalorisation du point d'indice. 

Un rassemblement était organisé devant la préfecture de Nantes. Une délégation intersyndicale a été reçue par une représentante du préfet, dans un contexte où c'est le ministère qui a la main, via les contrats d'objectifs et de gestion (COG). Le camarade Eric Pelard, qui représentait FO, a ainsi pu rappeler que le point d'indice, non revalorisé depuis 2010, n'a augmenté que de 0,50% en 2017. Cela est d'autant plus inacceptable que le SMIC a augmenté de 18,28 %, l'essence de 30,15 %, le pain de 5,95 %, etc. (extraits du tract FO UGECAM Bretagne – Pays de la Loire). Les niveaux 1, 2 et 3 de rémunération des employés se retrouvent en dessous du SMIC. Cela explique sans nul doute les taux de grévistes importants, supérieurs à 50% par exemple au sein de la CAF.

Nathalie Boisseau, Secrétaire du syndicat FO des Organismes sociaux 44

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- Manifestation du Social et Médico-social à Nantes le 11 janvier 2022